Když CEO rozjede LinkedIn, přidá se i flotila
Případová studie: Komunikace na LinkedInu často končí firemní stránkou. Ale ti, kdo to dělají dobře, vědí, že to nestačí. Tváří firmy musí být lidé. V GLS jsme pomohli proměnit osobní značku CEO v motor, který rozhýbal interní tým i firemní kulturu. Přečtěte si, jak jsme na to šli a jaké výsledky to zatím přináší.
Celý článek